不信任
不信任とは、一般的に、ある対象に対する信頼を失い、それを支持しないという意思表示を意味します。政治の世界においては、特に重要な意味を持ち、内閣や政府に対する
不信任決議という形で具体化されます。
信任投票における否定選択
不信任は、信任投票において否定的な選択をすることから始まります。信任投票は、ある役職や組織、政策などに対して、信任するか否かを問うものであり、不信任票はその反対の意思を示すものです。
多くの国では、議会が内閣や政府に対して
不信任決議を行うことができます。これは、議会が内閣や政府の政策や運営に同意できない場合に、その責任を追及し、辞職を促すための手段です。
不信任決議が可決されると、内閣は総辞職するか、議会を解散して国民の信を問うかの選択を迫られます。
不信任決議は、民主主義国家における権力分立の重要なメカニズムの一つと言えるでしょう。
日本においても、内閣
不信任決議と、それ以外の
不信任決議が存在します。
内閣
不信任決議は、日本国憲法に基づいて、衆議院が内閣に対して行うことができます。内閣
不信任決議案が提出され、可決された場合、内閣は10日以内に衆議院を解散するか、総辞職しなければなりません。これは、内閣が国民の代表である衆議院の信任を失った場合に、その責任を明確にするための制度です。過去には、内閣
不信任決議が可決されたことがあり、その結果、内閣総辞職や衆議院解散が行われています。
内閣
不信任決議以外にも、国務大臣や衆議院議長などに対する
不信任決議も存在します。これらの
不信任決議は、対象となる人物の職務遂行能力や倫理観に問題がある場合に、議会がその責任を追及するために行われます。
不信任決議が可決された場合、対象者は辞職勧告を受けることになります。
不信任は、民主主義における重要なチェック・アンド・バランスの機能であり、権力の濫用を防ぎ、国民の意思を政治に反映させるための不可欠な要素と言えるでしょう。不信任制度を理解することは、民主主義社会の成熟度を測る上で重要な指標となります。