浅倉むつ子について
浅倉むつ子(あさくら むつこ、
1948年10月25日生まれ)は、日本の著名な法
学者であり、特に
労働法と
ジェンダー法の分野で多大な功績を残しています。彼女は
千葉県館山市に生まれました。法学の研究を進め、
1993年に
早稲田大学から法学の
博士号を取得しました。出身校である東京都立大学では、
名誉教授としての地位を持ちながら、
早稲田大学の大学院法務研究科でも教授を務めました。
学歴と職歴
彼女の学歴は堅実で、1967年には東京学芸大学附属高等学校を卒業後、1971年に東京都立大学
法学部を卒業しました。その後も東京都立大学大学院に進み、1979年に社会科学研究科基礎法学専攻の
博士課程を満期退学しました。最終的に
1993年に「男女雇用平等法論:イギリスと日本」というタイトルの論文で
博士号を取得しました。
職歴
1979年から、東京都立大学
法学部で助手としてのキャリアを開始し、1984年には講師、1987年に助教授、1991年から教授に昇進しました。さらに、2003年から2014年にわたり日本学術会議の会員としても活動し、副理事長や代表理事などのポジションを歴任しました。
2004年には
早稲田大学大学院法務研究科の教授に就任し、東京都立大学
名誉教授としても活動しました。彼女はまた、
ジェンダー法学会の理事長を務めており、2019年には
早稲田大学での教授職を定年退職しました。その後も2021年からは
ジェンダー法政策研究所の理事として、引き続き研究活動に注力しています。
受賞歴と研究テーマ
浅倉むつ子は、その功績により多くの受賞歴を持ちます。1998年には「婦人労働者の権利-その理念と構造」において第1回野村賞を受賞し、1991年には著書『男女雇用平等法論-イギリスと日本』が第11回山川菊栄賞を授与されました。また、2006年にはエイボン教育賞、2017年には『雇用差別禁止法制の展望』に対して第9回昭和女子大学女性文化研究賞を受賞しています。
彼女の研究は、
労働法における均等待遇原則や、
労働法の
ジェンダー分析など、多岐にわたります。特に、男女の雇用における平等を推進するための法的枠組みの形成に貢献してきました。
所属学会と主要著作
彼女は、民主主義科
学者協会法律部会の副理事長、日本
労働法学会の理事、日本社会保障法学会の理事など、多くの学会に所属しています。
ジェンダー法学会や国際人権法学会の活動も行い、広範なネットワークを築いています。
主な著作には、『男女雇用平等法論』や『女性労働判例ガイド』、さらには『労働と
ジェンダーの法律学』といった専門書があります。これらの著作は、彼女の法学に対する深い理解と洞察を反映しており、後世に大きな影響を与えるものといえるでしょう。
まとめ
浅倉むつ子は、日本の法学界において重要な存在であり、彼女の研究と教育を通じて多くの次世代法
学者が育成されています。彼女の教授法と研究は、
労働法および
ジェンダー法の発展に寄与し続けています。