都道府県雇用開発協会

都道府県雇用開発協会



都道府県雇用開発協会は、各都道府県において高年齢者や障害者雇用を支援することを目的とした法人です。これは、都道府県知事または労働局長の許可を得て設立された社団法人または財団法人として、職業の安定と福祉の向上に寄与しています。

沿革



高年齢者雇用対策事業


この協会は1980年頃から、各都道府県が行っていた高年齢者向けの雇用対策事業を統合して設立されました。名称には県名が付され、さらに異なる名称が用いられることもありました。1986年には「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」に基づき、都道府県高年齢者雇用安定センターに指定されました。その後、2000年には法律が改正され、対象が中高年齢者に拡大され、2003年には法人指定制度が廃止されました。

障害者雇用促進事業


障害者雇用促進についても、1975年ごろから各県において協会が設立され、社会的な認知を高めてきました。

法人の統合


2006年以降、多くの都道府県で高年齢者と障害者に関する協会が統合され、2008年までに全国的に一つの組織として機能するようになりました。

実態に関する報道


2009年9月13日に報じられた朝日新聞の記事によると、全国の雇用開発協会には約270名の厚生労働省のOBが天下っているとされ、これが問題視されました。この記事では、東京都雇用開発協会の業務状況が紹介されており、窓口職員が8名いるにも関わらず、一人あたりの相談件数は限られているとのことでした。また、東京都の人件費は他の都道府県と比較して高額であることも指摘されています。

さらに会計検査院による報告では、全国の協会において委託費の不正流用が確認されており、資金が不適切に使用されていた事例も明らかになっています。これにより、各協会の信頼性について疑念が持たれています。

名称一覧


都道府県ごとに協会の名称は異なり、いくつかの例を挙げると次のようになります。
  • - ○○雇用開発協会: 岩手県、秋田県、福島県など
  • - ○○雇用支援協会: 石川県、静岡県、岡山県など
  • - ○○高齢・障害者雇用促進協会: 北海道、鳥取県など

また、法人形態は都道府県によって異なり、財団法人社団法人として設立されています。

関連項目


都道府県雇用開発協会は、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構や財団法人高年齢者雇用開発協会と関連した機関として、その役割を担っています。

このように、都道府県雇用開発協会は高年齢者や障害者雇用促進を目的とした重要な機関です。今後も、社会の変化に応じてその活動が求められることになるでしょう。

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