厚生労働
審議官は、日本の
国家公務員における役職の一つであり、厚生
労働省において
事務次官に次ぐナンバー2のポジションを占める、非常に重要な役職です。この役職は、厚生
労働省設置法に定められた「特別な職」であり、その職務内容は、省全体の
政策運営に深く関わっています。
職務内容
厚生労働
審議官の主な職務は、
厚生労働大臣の命を受け、厚生
労働省が所管する事務に関する重要な
政策を総括し、整理することです。具体的には、医療、介護、年金、雇用、労働など、国民の生活に直結する幅広い分野の
政策立案や実行に関与します。
その職務は、単に
政策を執行するだけでなく、各局間の調整を行い、省全体の
政策を統合する役割も担います。そのため、厚生労働
審議官には、高い
政策立案能力、調整能力、そして幅広い知識が求められます。
次官級審議官としての位置づけ
厚生労働
審議官は、いわゆる次官級
審議官の一つとして、厚生
労働省内において
事務次官に次ぐ重要なポストです。この地位は、省内の
政策決定に大きな影響力を持ち、省全体の運営を円滑に進める上で、不可欠な存在です。
次官級
審議官は、各省庁において、
事務次官を補佐し、特定の分野における
政策運営を統括する役割を担います。厚生
労働省においては、厚生労働
審議官がこの役割を担い、省全体の
政策をリードしています。
定数と現任者
厚生労働
審議官の定数は、現在1人と定められています。これは、その職責の重さを反映しています。2023年
7月現在の現任者は、田中誠二氏です。
歴代の厚生労働審議官
歴代の厚生労働
審議官は、厚生
労働省の歴史の中で、重要な
政策決定に携わってきました。それぞれの時代において、社会情勢や国民のニーズに応じた
政策を推進し、日本の社会保障制度の発展に大きく貢献してきました。
関連事項
厚生労働
審議官は、他の省庁にも同様の役職が存在する「
審議官」の一種です。各省庁の
審議官は、それぞれの所管分野において、
政策立案や運営の中核を担っています。
厚生労働
審議官は、厚生
労働省における重要な役職であり、その役割は、国民の生活に大きな影響を与える
政策を決定し、実行することにあります。この役職を担う人物には、高度な専門知識と、国民の福祉を向上させようとする強い使命感が求められます。