駒井健一郎(こまい けんいちろう)は、
1900年(
明治33年)12月17日に生まれ、
1986年(
昭和61年)
10月2日に生涯を閉じた日本の
実業家です。彼は、
日立製作所の第3代
社長および
会長として、同社の発展に大きく貢献しました。
生い立ちと学歴
駒井健一郎は、東京帝国大学(現在の
東京大学)工学部
電気工学科で学びました。この大学での学びが、彼の後のキャリアにおける技術への深い理解と、ものづくりへの情熱を育んだと考えられます。
日立製作所でのキャリア
1925年(大正14年)、駒井健一郎は
日立製作所に入社しました。入社後は、日立工場の工場長など、要職を歴任し、その経営手腕を発揮しました。1961年(
昭和36年)11月には、
日立製作所の
社長に就任し、1971年(
昭和46年)11月までその職を務めました。
社長退任後は、
会長に就任し、1977年(
昭和52年)6月までその職を務めました。
受賞歴と社会貢献
1971年(
昭和46年)5月には、長年の功績が認められ、勲一等瑞宝章を受章しました。また、1970年(
昭和45年)5月から1971年(
昭和46年)5月まで、第57代
電気学会会長を務めるなど、業界の発展にも貢献しました。
経営理念と発言
駒井健一郎は、技術開発を非常に重視していました。彼は「メーカーとして最も大切なことは、製品の性能、品質が良く、事故がないことと、新しい技術を開発して次代の要求に答えていくことである」と述べ、技術開発を尊ぶ日立の理念を体現しました。また、経営においては、意思決定の一元化を重視し、「企業の最高の意思決定は
社長に一元化しないと、ゴタゴタが起こったり、決定が不明確になる。また、
社長が先輩に遠慮して経営をやるようでは、はっきりした経営体制はとれない」と語りました。この言葉は、日常業務は後任の
社長にすべて任せ、自由にやらせるという、
日立製作所の
会長就任時からの哲学を表しています。この考え方は、「船頭多くして船陸に上がる」という状況を防ぐためのものでした。
参考文献
『
私の履歴書 経済人 第19巻』 1981年(
昭和56年)1月1日~1月31日 駒井健一郎
日立製作所会長
吉山博吉、「名誉員 駒井健一郎氏を偲ぶ」『電氣學會雜誌』
1986年 106巻 12号 p.1187-1188, doi:10.11526/ieejjournal1888.106.1187
駒井健一郎は、その卓越した経営手腕と、技術革新への情熱によって、
日立製作所を大きく成長させただけでなく、日本の産業界にも多大な影響を与えた人物として、その名を歴史に刻んでいます。