影山喜一
影山喜一(かげやま きいち、
1943年2月 - )は、日本の著名な経営
学者であり、経営管理論と
組織論を専門としています。
東京大学で
経営学修士号を取得後、長年にわたり教育者として活躍し、多くの研究者を育成しました。また、複数の大学で要職を歴任し、大学運営にも貢献しました。
学歴と職歴
影山喜一は、
1965年に
東京大学経済学部を卒業後、同大学院経済学研究科に進み、
経営学の修士課程を修了しました。その後、
東京大学経済学部の助手として研究・教育活動を開始しました。
1969年には
東京経済大学に移籍し、専任講師、教授として教鞭を執りました。
1990年には
東京経済大学経営学部長に就任し、大学運営にも携わりました。1997年からは
静岡県立大学に移り、
経営情報学部の教授、大学院経営情報学研究科の教授として教鞭を執る傍ら、研究科長や附属地域経営研究センターのセンター長も務めました。その後、
目白大学大学院
経営学研究科教授を経て、現在は
静岡県立大学名誉教授の称号を得ています。
研究活動
影山喜一は、経営管理論と
組織論を専門として、企業社会における組織のあり方や、日本型経営の特質に関する研究を行ってきました。特に、社会の変化に対応した組織の変革や、企業と社会との調和に関する研究に力を注いでいます。また、ホワイトカラーの歴史的な変遷についても研究しており、その成果は著書や論文として発表されています。
主な著書
『企業社会と人間』(日本経済新聞社、1976年)
『ゲーム社会――どうなる日本型経営』(中央経済社、1989年)
土方文一郎・影山喜一・吉田正昭著『環境変化と組織――社会とどう調和していくか』(実業之日本社、1973年)
ミシェル・クロジエ著、影山喜一訳『閉ざされた社会――現代フランス病の考察』(
日本経済新聞社、1981年)
影山喜一稿「ホワイトカラーの推移――明治・大正を中心として」間宏責任編集『日本の企業と社会』(日本経済新聞社、1977年)
これらの著書は、経営学の研究者だけでなく、企業の経営者や組織運営に関わる多くの人々にも読まれ、影響を与えています。
所属学会・団体
影山喜一は、長年にわたり日本の経営学会を牽引してきた一人であり、数多くの学会や研究会に所属し、研究活動を続けています。また、大学の教員として、学生の教育にも力を注ぎ、多くの優秀な人材を育成してきました。
社会的貢献
影山喜一の研究活動は、学術界に留まらず、企業経営や社会の発展にも貢献しています。その知見は、企業が社会の変化に対応し、持続可能な成長を遂げるための指針となっています。また、大学運営にも貢献し、日本の高等教育の発展にも寄与しています。
外部リンク
KAKEN 科学研究費助成事業データベース
論文一覧(KAKEN、CiNii)
●○ΦPOHT@影山研究室○●
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目白大学大学院 /
経営学専攻(修士課程) / 影山 喜一