野田進の業績と影響
野田進(のだ すすむ)は、日本を代表する法
学者として、多大な影響を与えてきた人物です。
1950年に生まれ、福岡県で育った彼は、
福岡県立修猷館高等学校を
卒業後、1974年に神戸大学法学部を
卒業し、さらに東京大学大学院法学政治学研究科の博士後期課程を修了しましたが、単位取得後に
退学しています。
彼の学問の道は
九州大学で始まります。野田氏は
九州大学大学院法学研究院で
教授として教えており、その後、
九州大学法科大学院でも
教授を務めたほか、同大学の法科大学院長や副学長といった重要な役職も歴任しました。また、福岡県
労働委員会の会長も務めるなど、学内外での活動も活発でした。2016年に定年退職を迎えましたが、彼の影響力は今なお続いています。
学術的貢献
野田進の専門分野は
労働法であり、彼はこの分野において数多くの著作を発表しています。代表的な著書には1997年に出版された『労働契約の変更と解雇』や、1999年の『「休暇」
労働法の研究』、2011年の『事例判例
労働法』などがあります。これらの著作は、
労働法の理解を深めるための重要な貴重なリソースとなっています。
共著としても様々な業績があり、2000年には
中窪裕也との共著による『
労働法ロールプレイング』が、2004年には
松井茂記・千葉恵美子・五十川直行との共著で『シネマで法学[新版]』を出版しています。また、同年には
和田肇・
中窪裕也との共著で『国立大学法人の労働関係ハンドブック』が出版され、これは特に大学法人における労働関係についての重要なガイドとなっています。
さらに、彼は2007年に
中窪裕也・
和田肇との共著で『
労働法の世界』を、そして2009年には山下昇・有田謙司・
柳澤武・笠木映里との共著で『判例
労働法入門』といった書籍も発表しており、
労働法の教育や研究に貢献してきました。
教育と後進の育成
野田進の教育活動も特筆すべき点です。彼は、多くの後進を育成し、彼らもまた日本の法学界で活躍しています。彼の門下生には、
九州大学教授の山下昇や
名城大学教授の
柳澤武、
久留米大学教授の龔敏、
志學館大学教授の畑井清隆、
九州大学准教授の新屋敷恵美子、そして
早稲田大学法学学術院
助手の鄒庭雲などがおり、彼らは各々の専門分野での研究や教育を続けています。
まとめ
野田進という法
学者は、
労働法の研究と教育において日本で大きな役割を果たした存在であり、その影響は今でも感じられています。彼の著作や教育方針は、多くの法学研究者や学生たちに影響を与え続け、法学界においてその存在意義は明らかです。