秀才(しゅうさい)は、
中国の官吏登用試験である
科挙における科目の一つです。その歴史は古く、漢代に遡ります。当初は
地方の推薦によって選ばれる「郷挙里選」という制度の中で、秀でた人物を指す言葉として用いられました。
後漢の時代には、光武帝の諱を避けて「茂才」と呼ばれていました。
隋代に
科挙が導入されると、秀才は
科挙の科目の一つとして組み込まれました。この時期の秀才は、
科挙の中でも特に重視され、合格者数は非常に限られていました。そのため、秀才に合格することは、官吏への道を開く重要なステップとされていました。
唐代の初期には、秀才は
科挙の筆頭科として位置づけられました。当時の
科挙には、
明経、
進士、
明法といった他の科目がありましたが、秀才はそれらの中でも最も重要視されていました。試験内容は方略策と呼ばれるもので、政治や社会に関する論述が求められました。その出来不出来によって合否が判定されました。貞観年間には、
地方から推薦された学生が不合格になった場合、推薦した州県官に罰則が科せられるという規定が設けられました。この厳格な措置によって、推薦者と受験者の数が激減し、一時的に秀才科は衰退しました。
開元年間には一時的に復活しましたが、合格者が現れず、最終的には廃止されることとなりました。
その後、
科挙に応募した者や、
明・
清の時代には、府学、州学、県学に所属する学生(
生員)を指す言葉として用いられるようになりました。このように、秀才は時代によってその意味合いを変えながら、
中国の官吏制度の中で重要な役割を果たしました。
参考文献としては、
顧炎武の『日知録』巻16や、
趙翼の『陔余叢考』巻28などが挙げられます。また、秀才という言葉は、日本でも用いられており、優秀な人物を指す言葉として使われています。
秀才の歴史を振り返ると、
中国における官吏登用制度の変遷と、それに対する人々の価値観の変化が見て取れます。
科挙という制度の中で、秀才は常に重要な位置を占めており、その変化は
中国の歴史と深く結びついています。
参考文献
顧炎武『日知録』巻16
趙翼『陔余叢考』巻28
関連項目
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秀才 (日本))