ルパート・マンウォリングのキャリア
ルパート・マンウォリングは、
1956年に生まれた
イギリスのレーシングチームマネージャーで、F1界での長い経歴を誇ります。彼は、数多くの有名なF1チームで重要な役割を果たし、業界内で高く評価されています。彼の息子もF1ドライバーのパフォーマンス・マネージャーとして活躍しており、ファミリーとしてモータースポーツに貢献しています。
早年期と教育
マンウォリングは
ロンドン南部の郊外で育ち、幼少期からレーシングに強い興味を持っていました。この情熱は彼を
ブライトンにある
サセックス大学で機械工学を学ぶことへと導き、大学の休暇中にはエデンブリッジのF1チーム「
サーティース」で実践的な経験を積みました。
プロフェッショナルな道のり
21歳で大学を卒業後、
サーティースのデザインオフィスにてドラフトマンとしてキャリアをスタート。すぐにレースチームに異動し、1978年にはアシスタントチームマネージャーに昇進しました。しかし、1979年に
サーティースが解散したため、彼は
ブラバムに移籍し、ストア・コーディネーターとしての新たなキャリアを築きました。ここでは、著名なチームオーナーである
バーニー・エクレストン氏や
ハービー・ブラッシュ氏の下で経験を積むことができました。
その後、1984年にクラコのインディカー・チームで働きますが、短期間でF1チームのハース・ローラに移ります。そこでアシスタントチームマネージャーとして従事しましたが、スポンサーの撤退によりチームは1986年に解散。その後は、
チーム・ロータスに転職しました。
ロータスでは
ピーター・ウォー氏のアシスタントとして、著名なドライバー、
アイルトン・セナや
ネルソン・ピケと共に働き、1989年には念願のチームマネージャーに昇格します。この地位で彼は多くの成功を収め、F1界で名を馳せることになります。
さらに、マンウォリングは1990年代に
ティレルへ移籍し、チームマネージャーとして4年間勤務。その後、マーケティング部の責任者にも就任しますが、1997年に
ティレルが買収されたことにより、このチームを離れることになります。彼はその後、
ホンダ・レーシング・ディベロップメントに参加し、ホンダF1の新プロジェクトに関わりますが、社内方針の転換からホンダを離れることとなります。
最後に、2001年には
ポール・ストッダートが救済した
ミナルディのチームマネージャーを経て、2002年には
ローラ・カーズのマネージングディレクターとして活躍しました。
評価と影響
彼のキャリアを振り返ると、モータースポーツ界での多くの貢献が評価されています。特に
ティレルで共に働いた
ステファノ・モデナ選手は、インタビューで「彼は最高のチームマネージャーだ」と称賛しており、マンウォリングの影響力を物語っています。彼の管理手腕やチームへの貢献は、F1の歴史に残る重要な要素となっています。
その後も彼はモータースポーツ界で影響力を持ち続け、後進の育成や業界の発展に寄与しています。ルパート・マンウォリングは、F1の魅力を支える重要な人物であり、その業績は今後も語り継がれることでしょう。